노동 조합은 미국이 탄생 한 이래 미국에서 존재했다. 그들은 작업장과 안전하지 않은 근무 조건과 같은 남용으로부터 노동 인구를 보호하기 위해 만들어졌습니다. 다른 한편으로, 그들은 수십 년에 걸쳐 산업을 무너 뜨리고 조직 범죄를 협의 한 혐의로 기소되었습니다. 그러나 어떤면에서든 노동 조합은 미국의 정치, 경제 및 문화적 구조로 짜여져 있으며, 그들의 영향력은 그 발전에 다채로운 역할을 해왔다.
첫 노동 조합의 기원
미국 역사의 처음 100 년은 노동 조합의 발전에서 상대적으로 거의 보이지 않았다. 몇몇은 흩어져있는 방식으로 조직되었지만 1778 년에 뉴욕시에서 프린터가 잠깐 동안 연합했을 때와 같이 목표를 달성 한 후 단순히 해산되었습니다. 필라델피아 목수들이 캠페인을 시작한 1791 년에 처음으로 성공적인 무역 거래가 일어났습니다. 근무 시간 10 시간. 산업 혁명과 남북 전쟁 동안 번영 된 숙련 된 노동력과 비 숙련 노동력의 필요성과 그에 따른 노예 제도의 중단은 노동자들이 그들의 노동에 대한 정당한 임금을받을 권리를 설명하는 데 도움이되었다.
근로자의 권리 보호
전국 노동 조합 (National Labor Union)은 의회가 연방 직원의 근무일을 8 시간으로 제한하도록 설득하기 위해 1866 년에 설립되었지만 민간 부문은 노동 조합이 침투하기가 훨씬 더 어려웠다. 이민자들의 지속적인 홍수는 노동력을 더욱 희석 시켰고 그 결과 노동 가격은 하락했다. 1890 년대의 열악한 임금과 노동 조건으로 풀만 철도 노동자들과 유나이티드 광산 노동자들은 항의시 도구를 내려 놓았지만 두 파업은 정부에 의해 파괴되었다. 1881 년에 조직 무역 노동 조합이 설립되었으며 5 년 후 미국 노동 조합 (AFL)이 설립되었습니다. 의회는 시간이 지남에 따라 노동력에 대한 동정심이 생겨 노동부가 창설되었습니다. 1914 년 클레이튼 독점 금지법 (Clayton Antitrust Act)은 직원들이 고용주를 파업하고 보이콧 할 수 있도록 허용했으며, 공공 계약과 공정 근로 표준법 (Fair Labor Standards Act)에 따라 최저 임금, 초과 근무 및 기본 아동 노동법을 의무화했습니다.
전시의 영향
공장 노동자들과 다른 노동자들의 요구가 계속 증가함에 따라 노동 조합은 제 1 차 세계 대전을 통해 남북 전쟁에서 힘과 수적으로 증가했다. 그러나 Roaring 's 20 년대에 경제가 너무 커져서 노동 조합의 필요성이 무의미 해 보였을 때 그들은 땅을 잃었습니다. 그러나 대공황은 이러한 추세를 빠르게 반전 시켰고 루즈 벨트의 새로운 거래 정책 하에서 노조가 그 어느 때보 다 강해졌습니다. 우울증이 닥치고 노동자들이 현지 노동 조합을 통해 고용과 보호를 구하자 노동 조합 가입률은 기하 급수적으로 증가했다.
제 2 차 세계 대전 중에는 노동 조합의 힘이 다소 줄어들었지만, 방위 산업과 같은 일부 노동 조합은 전시 생산에 방해가 될 수 있기 때문에 정부가 파업을 금했다. 그러나 전쟁이 끝나자 많은 산업에서 파업이 일어 났고이 시점에서 노동 조합 권력과 회원국의 정점에 도달했습니다. 노조는 40 년대 후반과 50 년대 후반에 경제의 지배력이었으며, AFL은이 시점에서 미국 노동 조합을 선점하기 위해 CIO (Congress of Industrial Organizations)와 합병했습니다.
힘 감소
그러나이시기에 노조의 힘은 많은 노조 지도자들을 부패와 안주로 이끌었고, 노조의 힘은 이후 수십 년 동안 감소하기 시작했다. 아동 노동을 금지하고 인종이나 성별에 관계없이 동등한 노동에 대해 동등한 임금을 요구하는 추가 법률이 통과됨에 따라 노동 조합은이를 보호하기 위해 연방법에 의존 할 수있는 근로자에게 덜 중요해졌습니다.
결론
권력과 영향력의 침식에도 불구하고 노동 조합은 2008 년에 오바마 대통령이 선출되고 2012 년에 재 선출되는 데 중요한 역할을하면서 그 중요성을 계속 증명하고 있습니다. 노동 조합은 오바마가 직원 자유 선택법 (Amployee Free Choice Act)을 통과 할 수 있기를 희망했습니다. 노조가 신입 회원을 영입하기 위해 사용해야하는 절차를 간소화하고 단축하기위한 법안의 측정. 이 법은 노동 조합의 호의에 따라 직장 내 권력의 균형을 변화 시켰고 민주당이 필요한 표를 얻지 못했을 때 회원 수가 급격히 증가했지만 실패했다.
이 기간 동안 노조 회원국 수가 줄어들면서 많은 사람들은 2016 년 대통령 선거에서 힐러리 클린턴을 넘어 공화당 후보 도널드 트럼프에게지지를 바꿨다. Employee Free Choice Act가 경제에 미칠 수있는 영향은 불분명하지만, 앞으로 수십 년 동안 노조가 미국 노동력에서 계속 역할을 할 것이라는 데에는 의문의 여지가 없습니다.
