돈을 절약하고 세금을 낮추는 비교적 고통없는 방법에 관심이 있습니까? 다음 급여보다 더 멀리 보지 마십시오: 모든 근로자들이 세금을 낮추고 퇴직을위한 비용을 절약 할 수있는 몇 가지 전략을 고려해야합니다. 급여 공제를 통해 다음 급여를 최대한 활용하는 데 도움이되는 세 가지 저축 계좌 전략을 보여 드리겠습니다.
401 (k) 기여금 증가
401 (k)는 고용 된 개인이 매년 세전 기준으로 많은 금액의 돈을 버리는 훌륭한 방법입니다. 예를 들어, 2018 년 연간 기부 한도는 $ 18, 500이며 50 세 이상인 개인은 "캐치 업"규칙에 따라 매년 추가 돈을 기부 할 수 있습니다.
개인이 401 (k)에서 시간이 지남에 따라 절약 할 수있는 금액은 상황에 따라 다릅니다. 예를 들어, 한 해에 36, 000 달러를 벌고 30 %의 연봉이 10 %의 급여를 받고 8 %의 수익을 올리면 65 세가되었을 때 계좌에 6 만 6 천 달러가됩니다.
유연한 지출로 절감 효과 증대
탄력적 지출 계좌 (FSA)는 계좌 보유자에게 특정한 세금 혜택을 제공하는 미국 저축 계좌의 한 유형입니다. 고용주가 직원을 위해 설립 한이 계정을 통해 직원은 정규 수입의 일부를 의료비 또는 부양 가족 비용과 같은 적격 비용으로 지불 할 수 있습니다. 이러한 유형의 계정은 직원이 여러 유형의 비용으로 세전 돈을 따로 마련 할 수있게 해주는 데 매우 유용합니다.
예를 들면 다음과 같습니다.
- 의료 FSA:
개인은 처방약 및 의사 공동 부담금과 같은 건강 관리 관련 비용을위한 기금을 마련 할 수 있습니다. 처방전이 필요한 어린이 또는 개인이 일관된 방식으로 보충해야하는 경우, 이는 잠재적 인 세금 절감 및 높은 의료 비용과 싸우는면에서 엄청난 이점이 될 수 있습니다. 개인은 의료 FSA를 사용하여 세금을 많이 절약 할 수 있습니다. 미국의 다양한 다각화 된 의료 혜택 회사 중 하나 인 Aetna에 따르면, 15 % 세금 계산으로 연간 $ 40, 000를 벌고 건강 관련 비용이 $ 2, 000 인 사람은 연간 최대 $ 453를 절약 할 수 있습니다. 국세청은 개인이 의료비를 얼마나 따로 따를 수 있는지에 관한 기부금을 제한하지 않습니다. 그러나 일부 고용주는 $ 5, 000 미만으로 기부금을 제한 할 것입니다. FSA를 통해 의료비로 돈을 버는 것은 개인이 돈을 저축하는 데 도움이 될 수 있지만 큰 단점도 있습니다. 의료 FSA에 따로 마련된 돈은 의료 관련 비용만을위한 것입니다. (즉, 은퇴 계획이 아닙니다.)이 때문에 돈은 저축 된 해에 사용해야합니다. (2007 년 5 월 18 일, 미국 재무부는 고용주가 융통성있는 저축 예금 계획을 수정하고 연말 후 추가 2.5 개월 동안 자금 사용 마감 기한을 연장 할 수있는 통지를 발표했습니다.) 연말 계정은 효력을 상실합니다. 의료 FSA를 언급 할 때 가장 자주 사용되는 문구는 다음과 같습니다. "사용하지 않으면 잃게됩니다".
보육 FSA:
오늘날의 사회에서, 주로 생활비가 상승하기 때문에 개인이나 결혼 한 부부가 자녀를 보육원에 배치하는 것은 드문 일이 아닙니다. 데이 케어 FSA 계정을 사용하면 개인이이 비용 (또는 적어도 일부 비용)을 세전 기준으로 지불 할 수 있습니다. 베이비 시터와 캠프도 비슷한 범위를 가질 수 있습니다. 돌봐야 할 필요가있는 (의학적 치료가 아님) 부양 자녀 또는 성인은 자격이됩니다. 주의 사항은 계획에있는 참가자와 해당하는 경우 배우자를 고용해야한다는 것입니다. 다시 말해서, 고용되어 있고 재택 아내가있는 남편은 아이들을 데이 캠프에 보낼 수 없으며 세전 비용으로 그 비용을 지불 할 수 없습니다.
일반적으로 개인 또는 커플은 데이 케어 FSA에 대해 매년 최대 $ 5, 000를 따로 세울 수 있습니다. 그러나 배우자 중 한 명이 이보다 적은 수입 (예: 1 년에 2, 000 달러) 인 경우 기부 한도는 두 금액 중 적은 금액이됩니다 (이 경우 2, 000 달러). 총 세금 절감은 의료 FSA 계획을 사용하는 사람들이 경험하는 절감과 유사합니다. 나쁜 소식도 마찬가지입니다. 사용하거나 잃어 버리십시오.
돈을 주차
출퇴근길에는 돈을 방정식에 넣지 않고 자체 과제가 있었지만 이제는 매일 가스 비용을 파악하기가 어려워 지므로 어떻게 방정식에서 돈을 가져 가나 요? 통근 저축 구좌를 얻습니다. 버스, 기차, 밴, 페리 또는 운전 및 주차를하든이 저축 계좌가 도움이 될 수 있습니다.
매월 주차장에서 지출 한 금액을 예상하고 통근자 주차 예금 계좌에서 세전 기준으로 그 돈을 따로 마련하십시오. Wageworks.com에 따르면 한 달에 $ 200를 주차하고 28 %의 세금을 징수하는 사람은 한 달에 $ 71.30, 또는 연간 $ 855 이상을 절약 할 수 있습니다.
결론
출퇴근, 건강 관리 비용 또는 부양 보육에 돈을 쓰는 직원은 FSA 계정을 설정하여 세금 부담을 줄일 수 있습니다. 이러한 절감액은 정규 401 (k) 기부금과 결합하여 직원이 매년 수천 달러의 세금을 우회하거나 연기 할 수 있습니다.
