월스트리트 저널에 따르면 아마존 닷컴 (AMZN)은 일부 직원이 전자 상거래 플랫폼을 운영하는 판매자에게 현금 지불 대신 특별 서비스를 제공한다고 주장하고있다.
직원들은 기밀 정보를 아마존 웹 사이트에서 제품을 판매하는 독립 상인들에 따르면, 이 문제에 익숙한 사람들은 신문에 말했다. 상인은 뇌물과 교환하여 부정적인 리뷰를 삭제하고 제품을 검색 결과에 더 높게 표시하여 고객을 유치하고 더 많은 매출을 창출 할 수 있습니다.
소식통은 온라인 소매 업체가 중국에서의 의심스러운 활동에 대한 경고를받은 후 5 월에 이러한 회사 정책 위반에 대한 조사를 시작했다고 밝혔다. 이 저널은 미국 내 판매자를 대신하여 일하는 중개인들이 Tencent Holdings Ltd.의 WeChat을 사용하여 아마존 직원들과 연락을 취하고 있다고 주장했습니다. 가맹점은 내부 데이터 및 기타 기밀 정보를 얻기 위해 약 80 달러에서 2, 000 달러 이상의 현금을 지불한다고합니다.
아마존 담당자는 회사가이 문제를 조사하고 있으며 규칙을 어기는 직원과 판매자에 대해 조치를 취하겠다고 약속했습니다.
아마존은 성명서에서“우리는 직원을 높은 윤리적 기준으로 유지하며 윤리 강령을 위반하는 사람은 해고 및 잠재적 인 법적 및 형사 처벌을 포함한 징계에 직면하게됩니다. "우리는 시스템 남용에 대한 관용이 전혀 없으며, 이러한 행동에 관여 한 악의적 인 행위자를 발견하면 판매 계정 해지, 검토 삭제, 자금 보류 및 법적 조치 수행 등 신속한 조치를 취할 것입니다."
뇌물 수수 혐의는 아마존의 명성에 또 다른 심각한 타격을줍니다. 이 회사의 온라인 마켓 플레이스는 웹 사이트에 가짜 리뷰 및 위조 제품이 등장하여 무결성이 결여되었다고 기소되었습니다.
아마존은 파울 플레이를 없애기위한 노력을 강화함으로써 대응했다. CNET에 따르면이 회사는 2015 년부터 웹 사이트에서 가짜 제품 리뷰를 만드는 데 관여 한 사람들에 대해 수천 건의 법적 조치를 취했다고 밝혔다.
