아이디어 란 무엇인가?
아이디어는 일반적으로 비즈니스 환경에서 다른 사람들에게 처방 아이디어를 개발하고 전달하는 프로세스를 말합니다. 원래 개념에서 구현에 이르기까지 일련의 생각을 설명합니다. 아이디어는 과거 또는 현재의 지식, 외부 영향, 의견, 신념 또는 원칙에서 비롯 될 수 있습니다. 아이디어는 그래픽, 서면 또는 구두 용어로 표현 될 수 있습니다.
아이디어 작동 방식
간단히 말해서 아이디어는 개념에서 실제 적용 및 구현에 이르기까지 아이디어를 형성하는 문자 그대로의 행동입니다. 아이디어와 아이디어의 행동은 누구나 올 수 있습니다
저급 직원, 관리자, 고객, 파트너 및 이해 관계자를 포함하여 비즈니스 또는 조직과 접하거나 직접 연결됩니다. 실제 아이디어는 브레인 스토밍 세션, 온라인 포럼, 세미나, 팀 구성 연습, 설문 조사 및 소셜 미디어 플랫폼의 결과 일 수 있습니다.
아이디어는 성공적인 비즈니스의 핵심 요소입니다. 예를 들어 Google은 직원들이 업무 시간의 20 %를 개인적으로 흥미를 유발하고 잠재적 인 문제를 해결할 수있는 새로운 아이디어를 묵상하도록 권장합니다. 이러한 아이디어에 중점을두면 새로운 제품 출시 가능성, 고객 확보 증가 및 우수한 재무 성과를 통해 기업은 혁신을 이루거나 경쟁력을 유지할 수 있습니다.
아이디어 프로세스
아이디어 프로세스가 하나의 보편적 모델을 반드시 준수 할 필요는 없지만, 사람들이 아이디어를 극대화하기 위해 따라야 할 일반적인 지침이 있습니다.
아이디어의 효과와 그것이 생성하는 솔루션. 무엇보다도 아이디어가 반드시 무작위로 생성 된 사고로 시작되는 것은 아닙니다. 대신 아이디어는 긴급한 문제에 맞게 리버스 엔지니어링됩니다. 따라서 초기에 문제를 명확하게 정의하고 업계 동향, 비즈니스 환경, 고객 요구 사항, 예산 제약 및 당면한 문제의 근본 원인과 같은 주요 기본 요소를 이해하는 것이 매우 중요합니다.
핵심 원인과 근본 원인, 브레인 스토밍 세션 및 기타 공동 작업을 파악한 후 잠재적 아이디어를 크라우드 소싱하고 제기되는 문제에 대한 해결책을 마련하기 위해 노력합니다. 이상적으로는 이러한 문제를 해결하기 위해서는 오른쪽 두뇌와 왼쪽 두뇌 사고 과정이 조화를 이루어야합니다. 많은 문제가 실용적 솔루션을 개발하기위한 창의적이고 실용적인 접근 방식을 필요로하기 때문입니다.
이 포럼은 공개, 제한되지 않고 방해받지 않는 대화를 초대해야합니다. 참가자들은 조롱에 대한 두려움없이 아이디어를 떠올리게됩니다. 깊은 학문에서 열렬한 상상에 이르기까지 모든 아이디어는 열정적으로 받아 들여 져야하며 평등하고 공평한 태도로 다루어 져야합니다.
공동 작업 단계에서 생성 된 과다한 아이디어는 그룹의 미래 행동을 가장 잘 이끌어 낼 수있는 하나의 일반적인 아이디어로 분류됩니다. 이 후작 아이디어는 문제에 대해 테스트되고 필요에 따라 조정됩니다. 그런 다음 잠재적 인 솔루션이 완성 될 때까지 끊임없이 재 작업, 재시험 및 벌금을 부과합니다. 아이디어는 현실 세계에서 구현되고, 성공한 것으로 판단되면 아이디어 프로세스가 종료됩니다.
아이디어의 스타일은 다음과 같습니다.
- 문제 해결책. 이 간단한 방법은 개인이 나중에 해결하는 문제를 식별하는 곳입니다. 파생 아이디어. 여기에는 기존 아이디어를 개선하는 것이 포함됩니다. 공생 아이디어. 이것은 완전히 불완전하고 전체적인 아이디어를 만들기 위해 결합 된 여러 불완전한 아이디어의 충돌입니다.
어떤 사람들은 "아이디어"라는 용어가 모호하다고 주장하면서 모호합니다.
