황금 수갑이란 무엇입니까
골든 수갑은 직원들이 정해진 기간 동안 회사에 머 무르도록 장려하기위한 재정적 인센티브 모음입니다. 황금 수갑은 고용주가 기존 직원에게 주요 직원을 붙잡고 직원 유지율을 높이는 수단으로 제공됩니다. 골든 수갑은 정보 기술이나 기술이 요구되는 하이테크 산업과 같이 보상이 많은 직원이 회사에서 회사로 이동할 가능성이있는 산업에서 일반적입니다.
골든 수갑
고용주는 주요 직원의 고용, 교육 및 유지에 중요한 자원을 투자합니다. 골든 수갑은 고용주가 자신이 투자 한 직원을 붙잡을 수 있도록 돕기위한 것입니다. 다른 형태의 골든 수갑에는 네트워크 텔레비전 호스트의 등장을 금지하는 계약과 같이 직원이 수행 할 수도 있고 수행 할 수없는 행동을 명시한 계약 의무도 포함됩니다. 경쟁 채널 및 SERPS – 보충 임원 퇴직 계획 – 고용주가 전액 자금을 지원합니다.
황금 수갑 예
황금 수갑의 예로는 직원이 회사와 몇 년간 함께 일할 때까지 파산하지 않는 직원 재고 옵션과 직원이 특정 날짜 이전에 떠날 경우 회사에 반환해야하는 특정 보너스 또는 기타 보상 형태를 규정하는 계약 계약이 있습니다.. 골든 수갑은 금전적 보상 패키지이지만 주요 직원이 경쟁 업체로 이동하여 보상을 높이 지 못하도록하기 때문에 제한적입니다.
