CalPERS 란 무엇입니까?
CalPERS라고도하는 California Public Employees 'Retirement System (캘리포니아 공무원 퇴직 시스템)은 200 만 명의 회원에게 많은 혜택을 제공하는 조직으로, 38 %는 학교 회원, 31 % 공공 기관 회원 및 31 % 주정부 회원입니다. 회원이 이용할 수있는 혜택에는 건강 보험, 장기 요양 보험, 사망 혜택, 모기지 프로그램, 연금 및 퇴직 관련 재정 혜택의 분배가 포함됩니다. CalPERS는 13 명의 이사회가 관리합니다.
주요 테이크 아웃
- CalPERS는 1932 년에 설립 된 캘리포니아의 조직으로 회원에게 혜택을 제공합니다.CalPERS는 건강 보험, 장기 요양 보험, 퇴직 혜택 등과 같은 혜택을 제공합니다.CalPERS는 해외 및 국내 시장에 투자하며, CalPERS는 미국에서 가장 큰 연금 기금입니다.
CalPERS 이해
2019 년 현재, CalPERS는 자산을 3, 736 억 달러로 관리하여 미국에서 가장 큰 공적 연금 기금이되었습니다. 캘리포니아의 1, 300 개 이상의 학군 및 1, 500 개의 공공 기관을 포함하여 약 3, 000 명의 고용주가 CalPERS에 참여하고 있습니다. CalPERS는 회원 및 고용주 부담금 및 투자 소득의 조합을 통해 회원 혜택을 지불합니다.
CalPERS 회원에는 주 및 학교 직원, 일부 판사 및 입법자, 경찰 및 소방관과 같은 지역 공공 기관에 참여하는 근로자가 포함됩니다. 캘리포니아의 모든 도시 나 카운티가 CalPERS에 참여하는 것은 아니며, 참여 고용주는 때때로 조직을 떠나기도합니다.
CalPERS 회원에 대한 퇴직 보상은 직원의 퇴직 연령, 근무 연수 및 최종 급여와 같은 요소를 사용하는 공식을 기반으로합니다. 사용 된 공식은 참여 고용주에 따라 다릅니다.
은퇴 혜택 외에도 대부분의 CalPERS 회원은 건강 혜택도받습니다. 그들은 종종 건강 혜택을받는 사람으로 가족을 포함시킬 수 있습니다. 일부 직업은 CalPERS 회원에게 장애 및 산업 장애 퇴직 혜택을 제공합니다.
CalPERS의 역사
CalPERS는 1932 년에 주 직원 퇴직 시스템으로 시작했습니다.이 프로그램은 1939 년에 참여한 카운티, 도시 및 학군을 대상으로 확대되었습니다. 20 년이 지난 후, 퇴직 프로그램은 건강 보험을 제공하기 위해 성장했습니다. 이 단체는 1992 년에 다른 주 프로그램과 차별화하기 위해 현재 이름을 사용했습니다.
CalPERS 투자
그 규모를 감안할 때, CalPERS Investments는 큰 힘을 발휘하며 투자 회사 내에서 원하는 변경을 가하기 위해 상당한 압력을 가할 수 있습니다. 이 펀드는 외국 및 국내 시장에 모두 투자합니다.
CalPERS Investments는 매년 재무 성과 및 의심 스럽거나 바람직하지 않은 회사 거버넌스 관행에 관한 회사를 포함하는 "포커스 목록"을 발행합니다. CalPERS가 이들 회사를 보이콧하면 다른 회사의 투자 비즈니스로서의 매력에 중대한 위협이 될 수 있습니다. 대신 조직은 상장 된 회사와 협력하여 성과를 향상시킵니다. 포커스 목록에있는 회사의 결과 처리 과정에서 "CalPERS 효과"라는 현상이 발생했습니다.
수년 동안 CalPERS는 회사 임원의 사임 요청 및 UnitedHealth Group Inc에 대한 집단 소송에 참여하는 등 다양한 방식으로 상당한 영향을 미쳤습니다. 이러한 활동은 CalPERS의 전문적인 명성을 얻었습니다.
