수요일 미국 노동부는 미국 캘리포니아 주 마운틴 뷰 본사에 직원에 대한 데이터 및 문서를 제공하지 않아 Google Inc. (GOOG)에 대해 소송을 제기했다는 성명서를 발표했다.
Google의 평등 기회 프로그램에 관한 정보는 2015 년 9 월 연방 계약 업체의 규정 준수 검토 일정의 일부로 요청되었습니다. 이 평가는 계약 업체가 인종, 피부색, 종교, 성별, 성적 취향, 성 정체성, 출신 국가, 장애 또는 보호 된 재향 군인으로서의 신분에 근거하여 고용을 차별하지 않도록하기 위해 수행됩니다.
“연방 계약 업체와 마찬가지로 Google은 정기 준수 평가 과정에서 요청 된 관련 정보를 제공 할 법적 의무가 있습니다.”라고 연방 계약 준수 프로그램 사무국 장인 Thomas M. Dowd는 말했습니다. “자발적으로이 정보를 생산할 수있는 많은 기회에도 불구하고 Google은이를 거부했습니다. 우리는 평가를 완료하는 데 필요한 정보를 얻을 수 있도록이 소송을 제기했습니다.”
DOL은 법원에 "Google의 모든 정부 계약을 모두 취소하고 회사가 향후 계약을 체결하지 못하도록 금지"할 것을 요청했습니다.
Google은 해당 부서의 일부 요청을 "전국"이라고하며 직원에 대한 기밀 정보를 포함하는 자체 성명서로 소송에 응답했습니다. 회사는“우리는 긍정적 인 행동 의무와 노동력의 다양성을 개선하기 위해 최선을 다하고 있으며, 이러한 문제의 중요성에 대해 매우 큰 목소리를 내었다”고 말했다.
2008 년 이후 Google은 연방 기관과의 계약을 통해 4 억 5 천만 달러의 지불금을 받았습니다. 지난 2 년 동안 작업의 대부분은 광고 서비스와 관련이있었습니다. 보건 복지부는 지난해 회사 웹 사이트 및 Google 검색 결과에 HealthCare.gov 광고를 게재하기 위해 $ 352, 200를 지불했습니다.
구글과 같은 회사에게는 4 억 9 천 5 백만 달러가별로 소액이지만 회사의 서비스에 대한 연간 정부 지출이 증가하고있다.
